Mae mesur effaith yn agwedd sylfaenol ar lwyddiant sefydliadol, ond gall fod yn heriol mynegi a chyfleu'r effaith a fwriadwyd mewn gwahanol gyd-destunau. I oresgyn y rhwystr hwn, mae llawer o sefydliadau'n dibynnu ar offeryn gwerthfawr o'r enw Damcaniaeth Newid. Felly, beth yw Damcaniaeth Newid, a sut y gall fod yn ddefnyddiol wrth ysgogi canlyniadau cadarnhaol?
Diffinio Damcaniaeth Newid
Yn ei hanfod, mae Damcaniaeth Newid yn broses sy'n helpu sefydliadau i fynegi a chyfleu'r gwahaniaeth neu'r effaith y maent yn anelu at ei gwneud. Mae'n cynnwys dull strwythuredig a systematig o ddeall materion a pherthnasoedd cymhleth. Trwy gydweithio a thrafod, mae'n caniatáu i nifer o randdeiliaid gyrraedd consensws ar stori effaith a rennir a chymryd perchnogaeth o naratif y sefydliad.
Manteision Damcaniaeth Newid ar gyfer Byrddau Gwasanaethau Cyhoeddus
Mae Damcaniaeth Newid yn cynnig sawl budd gwerthfawr i Byrddau Gwasanaeth Cyhoeddus:
- Eglurder a Ffocws: Drwy greu allbwn penodol a syml, mae Damcaniaeth Newid yn cysylltu'r problemau y mae sefydliad yn ceisio mynd i'r afael â nhw â'r effaith y mae'n anelu at ei chyflawni. Mae'n gwasanaethu fel map pendant sy'n mynegi dealltwriaeth unedig yn glir o fewn y sefydliad, gan alluogi mesur, gwerthuso a chyfathrebu effeithiol o effaith yn fewnol ac yn allanol.
- Dull sy'n Seiliedig ar Dystiolaeth: Mae Damcaniaeth Newid yn sicrhau bod tystiolaeth a mesurau wedi'u hymgorffori yn y broses. Ym mhob cam, rhaid i sefydliadau deimlo'n hyderus yn eu gallu i gasglu data, profi a gwerthuso eu damcaniaeth. Mae'r broses ailadroddus hon o ddamcaniaeth, allbwn a phrofion yn y byd go iawn yn caniatáu i sefydliadau arbrofi, dysgu a gwella eu strategaethau.
- Persbectif Holistaidd: Mae Damcaniaeth Newid yn helpu sefydliadau i fynegi'r effaith ar draws y sefydliad neu'r rhaglen gyfan, waeth beth fo'r prosiectau unigol, cyllidwyr, neu fathau o fuddiolwyr. Mae'n canolbwyntio ar y blociau adeiladu allweddol o reoli effaith, canlyniadau, a rheoli perfformiad, gan hyrwyddo cysondeb a dulliau systematig o gyflawni'r canlyniadau dymunol.
Deall Effaith
Mae effaith, yng nghyd-destun Damcaniaeth Newid, yn cyfeirio at y newid neu'r gwahaniaeth y mae sefydliad neu raglen yn bwriadu ei wneud yn y byd. Mae ganddo'r rhinweddau canlynol:
- Cadarnhaol: Mae effaith yn cyfeirio at weledigaeth sefydliad o'r hyn y mae am iddo ddigwydd. Er cydnabod bod effeithiau negyddol ac anfwriadol yn bodoli, mae'r ffocws yn parhau ar y newid cadarnhaol a ddymunir.
- Ystyrlon a Phwysig: Mae effaith yn mynd i'r afael â phroblemau cymdeithasol cydnabyddedig, gyda'r nod o sicrhau newidiadau megis llai o droseddu, cynnydd mewn cyrhaeddiad addysgol, gwell iechyd, ac ansawdd bywyd gwell.
- Parhaus: Effaith yw effaith barhaol gwasanaeth, sy'n parhau hyd yn oed ar ôl i'r ymyrraeth ddod i ben. Er enghraifft, mae effaith gwasanaeth rhoi'r gorau i ysmygu yn gorwedd yn y ffaith bod unigolion yn rhoi'r gorau i arferion ysmygu yn y tymor hir.
- Wedi'i Gyflawni gan Unigolion a Chymunedau: Nid yw sefydliadau'n gwneud pobl yn iach nac yn addysgedig yn uniongyrchol; mae unigolion a chymunedau'n cyflawni'r canlyniadau hyn drostynt eu hunain. Rôl sefydliadau yw darparu adnoddau (a elwir yn ganlyniadau) sy'n grymuso unigolion i gyflawni eu hamcanion a chreu effaith.
Mae Damcaniaeth Newid yn offeryn pwerus sy'n galluogi sefydliadau i fynegi a chyfleu eu heffaith arfaethedig yn effeithiol. Drwy arwain y broses o ddeall materion cymhleth, meithrin cydweithio, a sicrhau dulliau sy'n seiliedig ar dystiolaeth, mae'n grymuso sefydliadau i fesur, gwerthuso a gwella eu strategaethau. Drwy Ddamcaniaeth Newid, gall BGCau weithio ar y cyd tuag at wneud gwahaniaeth ystyrlon a chynaliadwy yng Nghymru, gan greu effaith gadarnhaol ar unigolion a'r cymunedau y maent yn eu gwasanaethu.
Mae'r blog hwn yn seiliedig ar ddysgu o ddigwyddiad a gynhaliwyd fel rhan o'r Rhwydwaith Dysgu a Rennir ar gyfer Byrddau Gwasanaethau Cyhoeddus o fewn Prosiect Dewi. Mae'r is-rwydwaith hwn wedi'i gynllunio i annog a chefnogi pobl sy'n gysylltiedig â Byrddau Gwasanaethau Cyhoeddus yng Nghymru i rannu arfer da a chynorthwyo gyda heriau ei gilydd. Cysylltwch os hoffech chi gymryd rhan: hello@copronet.wales .
Dolenni defnyddiol
Ail-wylio'r sesiwn Dysgu a Rennir